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No.68477437 - 无标题 - 社畜


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无标题 无名氏 2026-04-13(一)07:19:25 ID:OzydOKi [举报] [订阅] [只看PO] No.68477437 [回应] 管理
入职第一周,公司大群里发了“对上个月加班时长前几名的员工和平均加班时长第一的部门部长的表彰”。
想离职・゚( ノд`゚)
无标题 无名氏 2026-04-13(一)09:30:36 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68477823 管理
想离职原因:
1.几乎没有任何职业防护,接触很多有机试剂但是只靠一层薄口罩硬扛,没有护目镜,不在通风橱里操作,废液间就只是一个小房间,在门口都熏得我想吐。
2.没有培训,从安全培训到岗位培训都没有,入职第一天上午就赶鸭子上架开始干活,带我的人演示一遍操作之后就放我一个人在那干。
3.在没有培训的前提下,工作极其繁琐且难评,有特别特别多报告要写,但是东西不是我做的,需要去群里查大家发的手写记录照片,每个人格式都不一样,很多人会简写,我不知道哪些是简写。
4.同样在没有培训的前提下,每天的工作任务是一张截图,想知道具体做什么要靠“做久了就知道了”。
5.轮岗制度,每个人每个月轮岗,导致一项工作没做熟就又去做别的了,老员工步骤忘了还要问入职一周的我怎么做。
6.加班,本来我以为加班还可以接受,结果发现就纯鼓励( ゚∀。)还要评比谁加班最多。
7.没有派单系统没有数据管理系统(几年来所有数据放在一个本地表格里),但是有日报系统,每天需要上传自己做了什么。
无标题 无名氏 2026-04-13(一)09:46:34 ID:X5vT7kn [举报] No.68477884 管理
那还不溜溜球
无标题 无名氏 2026-04-13(一)09:49:37 ID:JaTf5Sy [举报] No.68477896 管理
((( ゚д゚)))傻孩子,快跑啊!!!!!
无标题 无名氏 2026-04-13(一)11:22:27 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68478340 管理
8.基础设施差劲,没有工位和更衣间,一层百八十人还是女性偏多的,女厕只有三个坑位。幸好大家都很忙,没空喝水上厕所,也不怎么排队。
无标题 无名氏 2026-04-13(一)11:37:35 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68478404 管理
>>No.68477896
>>No.68477884
谢谢肥们(つд⊂)在投简历了,只是这家是我跳到这个城市以来唯一一个没降薪太多的公司,为此我接受了面试时负责人说的“赶项目的情况下会单休”的工作强度,但是没想到工作强度是最小的雷。
也是想知道是不是自己太矫情了,周末一直在翻看“怎么样才可以确定自己要离职”的帖子和短视频( ›´ω`‹ )
无标题 无名氏 2026-04-14(二)11:52:18 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68484542 管理
又想起来一点,公司在三楼,有一部电梯和两个楼梯。我入职那天走的电梯,结果第二天发现电梯出来的门禁刷不了( ゚∀。)
于是请求同事出来接我一下,她说电梯进来的门不让走,我问那能走哪,她说走后门进来的楼梯。
录门禁的时候我又问了下人事,她也说不能走,那个门不给员工录。
所以现在每天都要爬上爬下三层楼。
无标题 无名氏 2026-04-15(三)06:50:43 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68489058 管理
接上,因为工作任务只是一张截图,昨天发生了截图里显示任务是1-10实际上只给了我两个的事( ゚∀。)我跑去问结果和我说是1和10。
攒够五十个抽象瞬间就离职。
无标题 无名氏 2026-04-15(三)07:32:16 ID:ke3I7Oj [举报] No.68489104 管理
跑ᕕ( ᐛ )ᕗ
无标题 无名氏 2026-04-15(三)07:36:59 ID:JG6rzBr [举报] No.68489115 管理
这不跑路等什么呢
无标题 无名氏 2026-04-15(三)08:01:00 ID:ah0lQKo [举报] No.68489159 管理
跑啊,留着过年吗
无标题 无名氏 2026-04-15(三)08:01:45 ID:ah0lQKo [举报] No.68489160 管理
劳保都不发吃屎去吧
无标题 无名氏 2026-04-20(一)16:05:36 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68518905 管理
绷不住了,这家还拖欠工资( ゚∀。)听同事闲聊觉得不妙,一顿打听发现上个月工资至今没发(按道理上周就该发了的)。
约了周四面试文职岗,先跑一步算球。
无标题 无名氏 2026-04-21(二)08:03:17 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68522093 管理
上周该发工资的时候就隐约听到风声说还没发,当时还以为是因为总公司外派过来的人会有延迟,存在侥幸心理( ›´ω`‹ )
现在姑且存了一些微信聊天记录截图和工作照片以防万一……
不管能不能面试上,月底跑路ᕕ( ᐛ )ᕗ
无标题 无名氏 2026-04-21(二)16:37:44 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68524292 管理
大家好像都在讨论工资拖欠问题,但是为什么一家一百多人的公司明明工资拖了一周没发但是没有一个人跳出来说我不干了,反而都继续勤勤恳恳地加班( ;゚д゚)
工资倒是还可以,但是加班费很低,工作环境也不算好,真的这么愿意给公司卖命吗……
无标题 无名氏 2026-04-21(二)16:43:32 ID:B1nbWiu [举报] No.68524324 管理
>>No.68524292
( ゚∀。)车贷房贷后代,三贷之下的超级牛马
无标题 无名氏 2026-04-22(三)09:48:18 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68527906 管理
来参加培训,说法定节假日前后不许请假。
“法定节假日已经很长了”( ゚∀。)
无标题 无名氏 2026-04-22(三)10:06:38 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68527970 管理
现在就业环境真的好差啊……之前感觉双休+实缴五险一金是基本待遇,结果找工作发现很多都写在了岗位福利上,哪怕写了的能按实缴五险一金的公司也寥寥无几。
再这样下去按时发工资也要写在岗位福利里了……
想要合法合理的待遇,完备的职业防护,完善的员工培训,不过分的工作强度,现代化的实验室设备。
无标题 无名氏 2026-04-22(三)10:23:35 ID:OzydOKi (PO主) [举报] No.68528057 管理
想把劳动力倒进河里( ›´ω`‹ )
无标题 无名氏 2026-04-22(三)13:55:20 ID:fQYT6KV [举报] No.68528939 管理
>>No.68527970
大小周都是福利待遇了( ・_ゝ・)

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